| 岗位 |
招聘人数 |
任职资格及要求 |
| 技术研发类 |
 HW0301电子开发工程师 |
5 |
本科以上，电子、电气、自动化相关专业，精通模拟电路/数字电路、单片机应用，熟悉常用电子元件性能，熟练操作电子辅助设计软件（Protel、Powerpcb、AutoCAD等），熟悉ARM系统开发，有独立研发经验及项目成果优先。 |
|
WS0301化学工程师 |
2 |
硕士以上，半导体、电子材料、物理化学与材料、功能材料、化工相关专业，了解金属氧化物纳米粉体合成、气敏陶瓷配方、元件性能研究，有气体传感器专项课题研究经验优先。 |
|
CW0302软件工程师 |
1 |
本科以上，计算机、软件工程相关专业，精通1种以上语言开发环境(VB、Delphi、VC等）,熟悉组态软件、数据库的应用编程。从事过RS232/485串口通讯软件编写或组态软件的二次开发者优先。 |
| 市场营销类 |
|
HW0701
销售经理 |
10 |
大专以上学历，市场营销相关专业，2年以上电子产品销售经验，能独立开拓运作市场，能适应长期出差，有石油、化工、电力、煤矿、制药等行业渠道背景优先考虑。 |
| HW1002
国际贸易 |
2 |
本科以上学历，英语、国际贸易相关专业，英语6级，2年以上国际贸易工作经验。 |
| 企业管理类 |
| HW0401
主管会计 |
2 |
本科以上，会计师以上职称，精通工业会计/一般纳税人全套业务流程，2年以上相关经验。 |
| HW0601
信息化主管 |
1 |
本科以上学历，计算机、信息管理相关专业，具备扎实的硬件/软件/网络技术功底，3年以上信息技术管理经验，有制造业ERP项目成功实施经验。 |
| 提示：您也可以直接发简历至hr@hwsensor.com，或通过电话0371-67169192咨询。 |
|
汉威理念-人才观
- 企业发展，人才为本
- 量才适用，人尽其能
- 培养加锻炼，人人可成才
|
| （以上信息于2008年3月13日更新） |
